发展普惠(hui)托(tuo)育(yu)服务(wu),要充分调动社会力(li)量积(ji)极性,而社(she)会力量(liang)往(wang)往面临高(gao)成本压力,需(xu)要建立(li)合理(li)的成本分担机(ji)制。中国(guo)宏观经(jing)济研究院社会发展(zhan)所研究(jiu)员(yuan)张本波提(ti)出,一方面,要加(jia)大政府(fu)投(tou)资力度,提高托位建设补贴标准(zhun),进(jin)一步降低(di)普惠机构开(kai)办成本;另一方面,采取公建(jian)民(min)营、运营(ying)补贴、奖励补助、购(gou)买(mai)服务等多种方式(shi),降(jiang)低普惠(hui)机(ji)构运营成(cheng)本。
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