剧情简介

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工资由用人(ren)单位(wei)与(yu)劳动者(zhe)协商确定,用(yong)人单位一般根(gen)据(ju)劳动(dong)者的(de)能力、经历(li)、岗位级别等(deng)确(que)定相(xiang)应(ying)的薪酬,在入职时应当告知劳(lao)动(dong)者具体的劳(lao)动报酬。法律依(yi)据:《劳动合同

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