剧情简介

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工(gong)资由用(yong)人(ren)单位(wei)与劳(lao)动者(zhe)协商(shang)确(que)定(ding),用人单位一般根据劳动者的能力、经历(li)、岗位级别等确定相应的薪酬(chou),在入职时(shi)应(ying)当告知劳动(dong)者具体的劳动报酬。法(fa)律(lv)依据:《劳(lao)动合同

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